Desarrollamos un entorno formativo personalizado, accesible y medible para todo el equipo de BAUHAUS, basado en Moodle Workplace.

BAUHAUS, compañía referente en el sector del retail especializado, cuenta con una plantilla diversa y distribuida en 12 tiendas físicas, una tienda online, un contact center y un equipo de servicios centrales. Su reto: construir un entorno formativo único y accesible para toda su plantilla, independientemente del rol o nivel de familiaridad tecnológica. Para ello, confiaron en IThinkUPC, que ha diseñado y desplegado un campus corporativo, basado en Moodle Workplace, accesible desde cualquier dispositivo, completamente alineado con la identidad de la empresa y capaz de proporcionar métricas clave para Recursos Humanos.

Compartimos contigo la entrevista a Ricard Grau, Business Development Manager de IThinkUPC, y Lola Vilches, HR Manager de BAUHAUS, publicada en el número 21 de la revista Factor Humano, de IFAES, en la que describen este proyecto.